

Dirección: Calle Castilla 8, 23007 - Jaén
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viernes, 26 de febrero de 2016
jueves, 25 de febrero de 2016
Listas excluidos y lugares de examen de procesos de Personal Laboral

En el BOE de hoy, 25 de febrero, aparecen publicadas las siguientes Resoluciones que se adjuntan en pdf:
- Resolución de 22 de febrero de 2016, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se aprueba la relación de admitidos y excluidos y se anuncia lugar, fecha y hora de celebración del primer ejercicio de la fase de oposición del proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado Superior de Actividades Específicas, Titulado Medio de Actividades Específicas, Técnico Superior de Gestión y Servicios Comunes, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior de
OFERTAS TRABAJO GESTIONADAS A TRAVÉS DE IMEFE

Adjuntamos ofertas ofrecidas a través de IMEFE por si fueran de vuestro interés.
OFERTA ADMINISTRATIVO.pdf
OFERTA AGENTE COMERCIAL.pdf
BOJA DECRETO OEP 2016 INGRESO PROFESORADO

Se adjunta BOJA, de las plazas ofertadas en las distintas especialidades para nuevo ingreso de profesorado
BOJA OEP 2016 PROFESORADO 18-2-16.pdf
OFERTA DE TRABAJO A TRAVÉS DE IMEFE

Adjuntamos oferta a través de IMEFE, por si fuera de vuestro interés.
OFERTA OPERARIO DE CADENA DE MONTAJE.pdf
Consulta de Exámenes Aprobados

Las personas opositoras no tendrán que solicitar certificado del/de los exámen/es aprobado/s en la/s Convocatoria/s de Oferta/s de Empleo Público de la Junta de Andalucía, para aportarlo con la solicitud de autobaremo, dado que la Comisión de Selección tendrá acceso a esta información, la cual podrá ser consultada por las personas opositoras, mediante certificado digital en la URL:
PARTICIPANTES SELECCIONADOS/AS: Convocatoria General del Plan de Formación 2016

La persona solicitante podrá consultar la adjudicación de los cursos solicitados a través del siguiente enlace, con sólo introducir el N.I.F., incluida la letra, sin espacios ni otros símbolos.
miércoles, 24 de febrero de 2016
Resumen de prensa y noticias FSC-CCOO – 24.2.2016

Noticias FSC-CCOO
CCOO rechaza el preacuerdo firmado el sector de transportes de viajeros por carretera de la provincia de Barcelona (23.2.16)
martes, 23 de febrero de 2016
lunes, 22 de febrero de 2016
22 de febrero, Día de la Igualdad Salarial

- El salario medio anual de las mujeres debe incrementarse en un 32% para equipararse al de un hombre

Con motivo del Día de la Igualdad Salarial, que se celebra este 22 de febrero, CCOO vuelve a poner de manifiesto que la brecha salarial se ha ido acentuado a lo largo de la crisis. "La situación es insostenible. Se continúa retribuyendo de manera desigual a la
Oposición libre Cuerpo de enfermeros de Instituciones Penitenciarias

Acuerdo del Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Enfermeros de Instituciones Penitenciarias, sobre aspirantes condicionadas e impugnación de preguntas.
Primero: Respecto a las aspirantes admitidas a la realización del primer ejercicio de la fase de oposición en calidad de "condicionadas", determina que ninguna de las dos aspirantes reúne los
Reconocidos dos días adicionales de permiso en 2016 al personal de la AGE y sus organismos públicos

- Dos días adicionales de permiso en el año 2016 por coincidir en sábado los días 24 y 31 de diciembre
La secretaría de Estado de Administraciones Públicas, en aplicación de la normativa vigente de 2012, ha publicado una resolución por la que se reconoce al personal al servicio de la Administración General del Estado (AGE) y sus organismos públicos dos días adicionales de permiso en el año 2016 por coincidir en sábado los días 24 y 31 de diciembre.
El disfrute de estos días de permiso se podrá llevar a cabo en las mismas condiciones y períodos de tiempo que los días de permiso por asuntos particulares a que tenga derecho cada empleado público.
Dicha resolución establece que los subsecretarios de los Ministerios, así como los órganos competentes en materia de personal de los organismos y entidades públicas adscritas a la Administración del Estado, así como los Delegados del Gobierno en las CCAA, deberán tener en cuenta esta disposición cuando aprueben los calendarios laborales correspondientes a sus respectivos ámbitos.
El disfrute de estos días de permiso se podrá llevar a cabo en las mismas condiciones y períodos de tiempo que los días de permiso por asuntos particulares a que tenga derecho cada empleado público.
Dicha resolución establece que los subsecretarios de los Ministerios, así como los órganos competentes en materia de personal de los organismos y entidades públicas adscritas a la Administración del Estado, así como los Delegados del Gobierno en las CCAA, deberán tener en cuenta esta disposición cuando aprueben los calendarios laborales correspondientes a sus respectivos ámbitos.
Fuente: MINISTERIO DE PRESIDENCIA
CONVENIO ÚNICO TABLA SALARIAL 2016 PERSONAL LABORAL DEL ESTADO

Adjuntamos nota
con la Resolución de la CECIR relativa a la actualización de las
retribuciones del Personal Laboral del Convenio Único para 2016.
Según el 70.2 Y
3 del Convenio Único el salario base,las pagas extraordinarias,la
antigüedad,el complemento personal de antigüedad,el valor de las horas
extraordinarias y el complemento de residencia se actualizan
con
cursos de formación INAP

Instituto Nacional de Administración Pública. Cursos
·
Resolución
de 18 de febrero de 2016, del Instituto Nacional de Administración
Pública, por la que se convocan acciones formativas
de carácter general para el primer semestre de 2016.
·
Resolución
de 18 de febrero de 2016, del Instituto Nacional de Administración
Pública, por la que se convocan acciones formativas
dirigidas a personal directivo y predirectivo para el primer semestre
de 2016.
·
Resolución
de 18 de febrero de 2016, del Instituto Nacional de Administración
Pública, por la que se convocan acciones formativas
en materia de tecnologías de la información y comunicaciones para el
primer semestre de 2016.
·
Resolución
de 18 de febrero de 2016, del Instituto Nacional de Administración
Pública, por la que se convocan acciones formativas
en materia de idiomas para el primer semestre de 2016.
viernes, 19 de febrero de 2016
PETICIÓN: Agujas de calidad para todos los diabéticos andaluces

Estamos intentando conseguir 15.000 firmas y necesitamos todo el apoyo que podamos conseguir. Puedes leer más y firmar la petición aquí:
https://www.change.org/p/
¡Gracias!
Nueva Ley de Formación para el Empleo

Nuevo número de Gaceta Sindical en el que te informamos de las iniciativas de formación para personas ocupadas y desempleadas, reguladas por la nueva Ley de Formación para el Empleo.
Una ley que, a través de diferentes enmiendas, los sindicatos han conseguido mejorar en aspectos fundamentales para el desarrollo formativo de los trabajadores y trabajadoras.
jueves, 18 de febrero de 2016
CCOO exige al Gobierno que pague el 1% al que el personal laboral de Correos tiene derecho por ley

Estar en funciones no puede ser burladero para incumplir la ley y los compromisos CCOO no va a renunciar a que en esta legislatura haya un verdadero incremento salarial que compense los recortes y sacrificios de todo el colectivo Toca recuperación de salario, empleo y derechos
Tal vez, en esta hora no demasiado favorable para el partido que lo sustenta y fuertemente castigado por los ciudadanos, el Gobierno no recuerde que él mismo impulsó la aprobación a
Reunión de coordinación en el Sector de la Administración General del Estado

- La representación de CCOO en las Mesas Delegadas en materia de Formación e Igualdad pone en común incidencias, experiencias y estrategias.

participación, ha mantenido el 16 de febrero, una reunión de coordinación con su representación
ABSUELTOS LOS OCHO TRABAJADORES DE LA EMPRESA AIRBUS PARA LOS QUE EL FISCAL PEDÍA UNA PENA DE MÁS DE 70 AÑOS DE PRISIÓN POR SU PARTICIPACIÓN EN LA HUELGA GENERAL DE 2010.

Desde el Sector de Servicios a la Ciudadanía de CCOO celebramos la absolución de los 8 compañeros de AIRBUS, cuyo juicio se celebró en los Juzgados de lo Penal de Getafe y para los que el Ministerio Fiscal les pedía una pena de más de sesenta años de cárcel<http://www. nuevatribuna.es/articulo/ sociedad/airbus-66-anos- carcel-8-sindicalistas/ 20140213124729100853.html>, por los hechos acaecidos durante la huelga general de 2010 a las puertas de la empresa Airbus.
Un juicio, sin precedentes en democracia, contra el derecho de huelga, basado en la aplicación de un artículo, el 315.3 del Código Penal que proviene del antiguo artículo 496 del viejo Código Penal. Éste apartado fue
Mercado de trabajo y protección por desempleo

La colección Informes
de la Fundación 1 Mayo recoge, en su número 120, el trabajo de la
Secretaría de Protección social y Políticas Públicas de CCOO sobre el
mercado de trabajo y la protección por desempleo a partir de los datos
del cuarto trimestre de 2015 de la Encuesta de Población Activa, en el
que se señala que el año 2015 finaliza con menos parados, en gran medida
porque hay menos gente buscando empleo, y con más empleos, pero de
peor calidad.
miércoles, 17 de febrero de 2016
Día de la justicia social

El sábado 20 de Febrero es el día de la Justicia Social, se adjunta manifiesto a tal efecto, con un resumen de
diferentes datos que dejan clara la situación de pobreza que actualmente
hay en España y las propuestas que FSC CCOO venimos realizando.
Comunicado sobre pobreza en España.pdf
Razones penitenciarias: por una oferta de empleo público extraordinaria

Sin una oferta de empleo público extraordinaria se están deteriorando todas las condiciones de trabajo: degradación generalizada del servicio público, carga de trabajo para el personal penitenciario, falta de conciliación familiar, carencia de concursos de traslados, envejecimiento de las plantillas, aumento de agresiones hacia el personal penitenciario, aumento del riesgo para la salud de los trabajadores penitenciarios, privatización de las prisiones, degradación de las condiciones de trabajo, etc. No es suficiente la tasa de reposición
La progresiva degradación de las condiciones laborales, como consecuencia de la reducción y envejecimiento de las plantillas, está provocando un clamor generalizado sobre las carencias de
CCOO mantiene su rechazo al ERE tras la segunda reunión de la comisión negociadora, celebrada el 12 de febrero.

La sección sindical de CCOO de Orange-Jazztel en su lucha por el empleo, mantiene su rechazo al ERE, tras la segunda reunión de la comisión negociadora, celebrada el 12 de febrero, con el que la empresa pretende realizar un máximo de 550 despidos.

A la espera de finalizar el análisis de la documentación entregada en dicha reunión (y de más información que CCOO ha solicitado), pocos avances se han producido reafirmando cada
martes, 16 de febrero de 2016
Nota de Prensa: El Gobierno que no amaba a los inmigrantes

El Gobierno que no amaba a los inmigrantes
Centros
de acogida a las personas refugiadas sin la plantilla necesaria,
comedores sin comida o sin el personal de cocina
mínimo, privatización de servicios que nunca debieron realizarse además
de estar mal ejecutadas, explotación de las plantillas en las empresas
subcontratadas, problemas de limpieza básica en los centros, peligros de
enfermedades infecto-contagiosas y de plagas.
Eso es lo que podemos encontrar en los
SNL DELEGACIÓN DEL GOBIERNO. OFICINA DE PRENSA

Convocatoria para la provisión de puesto de trabajo por concurso de promoción específico de personal laboral en la Delegación del Gobierno de Jaén.
Puesto SNL Oficina Prensa DELEGACIÓN DEL GOBIERNO.pdf
Resumen de prensa y noticias FSC-CCOO – 16.2.2016

Noticias FSC-CCOO
CCOO solicita formalmente al Ministerio de Justicia el aplazamiento de la implantación obligatoria de las comunicaciones telemáticas (15.2.16)
El Consejo de Informativos de TVE considera inaceptable la ‘recompensa’ a un acusado de manipulación (infolibre - 15.2.16)
lunes, 15 de febrero de 2016
Resumen de prensa y noticias FSC-CCOO – 15.2.2016

Noticias FSC-CCOO
El Ministerio de Justicia incumple su obligación legal respecto a la formación de su personal (14.2.16)
CCOO convoca una concentración en los talleres de Renfe para garantizar el traslado a las nuevas instalaciones (20 minutos - castilla y león - 14.2.16)
viernes, 12 de febrero de 2016
Resumen de prensa y noticias FSC-CCOO – 11.2.2016

Prensa
Orange plantea que todas las bajas del ERE sean voluntarias (el país - 10.2.16)También publicado en: el diario
CC.OO. pide aclarar "urgentemente" la aplicación de la Ley de protección a la infancia en la Administración autonómica (20 minutos - aragón - 10.2.16)
Resumen de prensa y noticias FSC-CCOO – 10.2.2016

Ofertas a través de IMEFE

Se adjunta distintas ofertas de empleo gestionadas a través de IMEFE, por si fueran de vuestro interés.
OFERTA Monitor de Aula Matinal.pdf
OFERTA Instalador de Equipos Solares.pdf
jueves, 11 de febrero de 2016
NOTA DE PRENSA: CCOO teme destrucción de empleo tras la concesión del “macrocontrato” de limpieza del Grupo Renfe

Remitimos nota de prensa sobre Renfe.
El sindicato, por la configuración del contrato,
ya anunció a qué empresa podría ser adjudicado. Y parece que no se va a
equivocar.
CCOO prevé que el Consejo de Administración del
Grupo Renfe de mañana, 9 de febrero, apruebe la adjudicación de este
contrato y se haga en un lote integrado.
CCOO reclama garantías para asegurar la correcta aplicación de la nueva exigencia, en materia de delitos sexuales, para trabajar con menores.

CCOO lamenta la
improvisación y urgencia con la que empresas y administraciones están
exigiendo a los trabajadores la acreditación del nuevo certificado de
penales, pese a que
el Ministerio de Justicia no lo puede expedir aún. El sindicato hace un
llamamiento al Ministerio para que agilice la puesta en marcha del
Primera reunión para resolver la huelga de intérpretes de lengua de signos de Canal Sur TV

El 10 de febrero se ha celebrado la primera reunión entre Canal Sur TV, SEPROTEC la subcontrata encargada del servicio de interpretes de lengua de signos y la plantilla en huelga, tras 104 días de huelga.
CCOO ha valorado como positivo este primer encuentro de más de 3 horas, porque se han sentado las bases para resolver este conflicto y para que no vuelva a repetirse en lo sucesivo. La
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